当前位置: 首页 > 新闻中心 > 新闻动态

为打造一批具有统一目标、高向心力和强凝聚力的江北新区养老领军人才，培养学员不畏艰难、勇于奉献的团队精神。近日，由江北新区社会事业局主办，浦口区银杏树社会组织发展中心承办的养老人才培训班组织了一次素质拓展训练，近30名学员统一在南京市玄武区情侣园集合，在教练的带领下，开启了一天的课程。

训练共分为3部分。第一部分是“断桥”，在高达8米的高空站台上，需要跨越两块钢板之间隔空近1m的距离。很多学员一开始都会否定、抗拒、逃避，觉得不可能，在相互鼓励、加油助威中，所有学员都勇敢的迈出了那一步，越过断桥之后，才发现表面看起来很难的事，其实并没有想象中那么可怕。作为养老行业的管理人才，遇到困难并不可怕，怕的是失去解决困难的勇气和信心！心理的障碍是最难逾越的，我们如果要成为强者，首先就必须挑战自己的恐惧感，当我们豁出去一搏，勇敢地跨出一小步，也许就能抓住属于自己的机会，实现人生一大步的跨越。

其次是“信任背摔”项目，所有学员依次从高台上背摔而下，其他学员用手臂将其接住。当台上的学员问到：“我要跳了，你们准备好了吗？”，台下所有学员异口同声地回答“我们准备好了，请相信我们！”这就是承诺。团队同伴的承诺是一种宝贵的资源，是勇气、力量和信心的源泉。台下的学员表现出死守阵地，精神高度集中的状态，能让台上学员抛开心中的疑虑放心地摔下去，这体现了彼此间信任的作用。工作中的信任，来自长期的沟通、了解和默契。集体的温暖、团队的力量都会在信任中得到解释和感受。

最后的结业项目是“毕业墙”，也指“逃生墙”。学员需要踩在伙伴的肩膀上翻越高墙。4米高的毕业墙，18名学员不准借助任何外力，在只有一名男生的情况下，6分钟全部通过，无一受伤。试想，如果没有即使被人把肩膀踩的血痕累累也心甘情愿的人梯，这将是一个不可能完成的任务；试想，如果没有全队人一双双高高举起保护的双手，也将没有这么令人惊叹的结果。

从墙上到墙下只有4米多高的距离，每一个学员都经受了一次心灵的嬗变。从最初的“疑惑不自信”到“试试看”、“我可以”到最终的“我一定能”，这个过程的转变是每个人从“自我”到“放弃自我”再到“相信团队”的转变。翻越“毕业墙”再次显现了团队力量的精神魅力

一天的训练，大家收获到了勇气、自信、默契、信任与责任感。在经历了三项艰难的任务后，都在自己的内心埋下了一颗勇于挑战不可能的种子，相信大家会在江北新区的养老事业上将这颗种子浇灌成长，奉献自我，携手同行，做好为老服务的点点滴滴。